VISTOS



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VISTO L-1 TRANSFERÊNCIA DE EXECUTIVO

O Visto L-1 permite que uma empresa estrangeira transfira seus diretores, executivos ou gerentes para uma das suas empresas filiais ou criadas nos Estados Unidos com o fim de que este executivo, diretor ou gerente de alto nível possa trabalhar na mesma. Este visto é conhecido como L1A. Nesse caso, não é necessário que as empresas se dediquem à mesma indústria, mas a pessoa a ser transferida para os Estados Unidos deve ter desempenhado funções gerenciais de alto nível e supervisionado pelo menos dois (2) funcionários na empresa estrangeira por pelo menos um (1) ano consecutivo durante os três (3) últimos anos antes da apresentação do pedido de visto

A empresa estrangeira deve ser uma das principais acionistas da empresa criada nos Estados Unidos e deve ter pelo menos dois (2) anos de operação no exterior


visto não imigrante L-1

Requisitos Gerais do Empregador e do Empregado

Para qualificar-se na classificação L-1 desta categoria, o empregador deve:

• Ter uma relação elegível com uma empresa estrangeira (escritório central, filial, subsidiária ou afiliada, coletivamente denominada como organização elegível).

• Estar atualmente, ou em breve fazendo negócios como empregador nos Estados Unidos e em pelo menos um outro país, diretamente ou por meio de uma organização elegível, durante a duração da permanência do beneficiário nos Estados Unidos com um Visto L-1. O negócio deve ser viável, porém não é necessário estar envolvido no comércio internacional.

Fazer negócios significa a provisão regular, sistemática e contínua de bens e/ou serviços por uma organização elegível e não inclui a mera presença de um agente ou escritório da organização elegível nos Estados Unidos e no exterior.


Além de qualificar-se, o funcionário designado deve:

• Geralmente, ter trabalhado para uma organização elegível no exterior pelo período de um ano contínuo dentro de três anos antes da admissão nos Estados Unidos.

• Procurar entrar nos Estados Unidos com a intenção de prestar serviços de capacidade executiva ou gerencial para uma filial do mesmo empregador ou uma de suas organizações elegíveis.

Capacidade executiva geralmente refere-se à capacidade do funcionário de tomar decisões abrangentes sem muita supervisão. Capacidade gerencial refere-se à capacidade do funcionário de supervisionar e controlar o trabalho de outros profissionais e gerenciar a organização ou um departamento.


estabelecimento de novos escritórios para a empresa

Os empregadores estrangeiros que desejam enviar um funcionário aos Estados Unidos como executivo ou gerente, a fim de estabelecer um novo escritório, devem demonstrar que:

• Obtiveram espaços físicos suficientes para habitar o novo escritório.

• O funcionário foi contratado como executivo ou gerente durante um ano inteiro dentro de três anos antes do preenchimento do pedido de visto; e

• O escritório nos Estados Unidos apoiará uma posição executiva ou gerencial dentro de um ano após a aprovação do pedido.


Família de trabalhadores com visto L-1

Os funcionários transferidos para escritórios nos Estados Unidos podem ser acompanhados por seu cônjuge e filhos menores de 21 anos de idade. Estes membros da família podem solicitar a admissão com um visto de classificação L-2, que se aprovado, será concedido pelo mesmo período de tempo que o empregado com o visto L-1. Se esses membros da família estiverem nos Estados Unidos e solicitarem uma mudança de status ou extensão de estada sob a classificação L-2, poderão solicitá-la coletivamente, pagando uma taxa devida, através do formulário I-539. Cônjuges de trabalhadores L-1 podem solicitar autorização para trabalhar através do formulário I-765. Se aprovada, não há restrições específicas sobre o tipo de trabalho.


TRANSFERÊNCIA DE PROPRIETÁRIOS, SÓCIOS, EXECUTIVOS OU EMPREGADOS DE UMA EMPRESA REGISTRADA NO EXTERIOR PARA UMA EMPRESA NOS ESTADOS UNIDOS

O que é o Visto L1?

O Visto L1, ou "Visto para executivos", é aquele reservado para proprietários, executivos, gerentes ou supervisores de empresas no exterior que registram uma filial nos Estados Unidos. Se esta empresa estrangeira desejar transferir um de seus executivos, proprietários ou supervisores para os Estados Unidos, deverá solicitar um Visto L1 para que o funcionário possa supervisionar as operações comerciais da filial que será registrada.

Quais são os benefícios do visto L1?

• O executivo que está sendo transferido e seu grupo familiar (cônjuge e filhos solteiros menores de 21 anos) poderão viver, trabalhar e estudar legalmente nos Estados Unidos.

• O Visto L1 oferece a você a flexibilidade de entrar e sair dos Estados Unidos sempre que quiser ou precisar.

• Ao contrário de outros tipos de vistos, tais como os de turista, não há restrições ou limites de permanência nos Estados Unidos.

Quais são os benefícios do visto L1?

• O executivo que está sendo transferido e seu grupo familiar (cônjuge e filhos solteiros menores de 21 anos) poderão viver, trabalhar e estudar legalmente nos Estados Unidos.

• O visto L1 oferece a você a flexibilidade de entrar e sair dos Estados Unidos sempre que quiser ou precisar.

• Ao contrário de outros tipos de vistos, tais como turistas, você não tem restrições ou limites de permanência nos Estados Unidos.

• Este tipo de visto permite que o requerente e seu grupo familiar optem pela residência permanente nos Estados Unidos em aproximadamente dois anos e meio, desde que os requisitos de imigração sejam cumpridos.

• O processamento deste tipo de visto é muito mais barato do que outros tipos de vistos, como o visto E (visto de investidor), em que a imigração solicita uma quantia específica de investimento para optar por ele. Em suma, no caso do VISA L1 você não deve fazer um investimento mínimo para optar por ele.

•Há uma cláusula com esse tipo de visto que permite que a subsidiária nos Estados Unidos tenha um objeto diferente da matriz no exterior. Isso significa que, por exemplo, se você tem uma empresa de construção no exterior ou um país de residência, sua empresa nos Estados Unidos pode ser, por exemplo, um restaurante.

• O L1 Visa permite processar várias solicitações usando a mesma empresa.


• Este tipo de visto permite que o requerente e seu grupo familiar optem pela residência permanente nos Estados Unidos em aproximadamente dois anos e meio, desde que os requisitos de imigração sejam cumpridos.

• O trâmite deste tipo de visto é muito mais econômico do que outros tipos, como por exemplo o Visto E (visto de investidor), para o qual a imigração solicita uma quantia específica de investimento. Em resumo, no caso do VISTO L1 não é necessário fazer um investimento mínimo.

• Há uma cláusula com esse tipo de visto que permite que a empresa filial nos Estados Unidos tenha um objeto diferente da matriz no exterior. Isso significa que, por exemplo, se você tem uma empresa de construção no exterior ou no país de residência, sua empresa nos Estados Unidos poderá ser, por exemplo, um restaurante.

• O Visto L1 permite processar vários pedidos usando a mesma empresa.


O objetivo é que o executivo solicite a sua residência nos primeiros anos, antes do término do prazo de sete anos. Para isso, é importante que a empresa cumpra com todos e cada um dos requisitos exigidos pela Imigração.


Requisitos gerais para optar pelo visto L1

Requisitos Gerais do Empregador e do Empregado

• A empresa no exterior deve ter, no mínimo, dois anos de funcionamento e pelo menos quatro funcionários.

• O executivo a ser transferido deve figurar na folha de pagamento da empresa no exterior durante pelo menos um ano.

• O candidato deve ter um cargo administrativo dentro da empresa no exterior, que deve ser demonstrado em um organograma.

• A empresa no exterior deve ter pelo menos quatro funcionários.

• A empresa no exterior deve ser economicamente ativa. Isso significa que deve demonstrar atividade comercial atualmente. Embora não demonstre lucros.

• Antes de solicitar o visto L1, a empresa nos Estados Unidos deve necessariamente estar pronta para iniciar suas operações comerciais. Isso significa que deve ter um local comercial (mesmo que seja um pequeno escritório), registros estaduais e federais, contas bancárias, licenças, permissões ocupacionais e, o mais importante, o Plano de Negócios, que a Martorell's Office Group Corp desenvolverá.


Você só precisa nos fornecer a documentação da sua empresa no exterior ou país de residência. Nós, da Martorell's Office Group Corp, cuidaremos de todos os trâmites nos Estados Unidos. Desde o registro de sua empresa, a obtenção de licenças e autorizações, busca de escritório ou instalações até a elaboração do Plano de Negócios ao final do processo, a Martorell's Office Group Corp, prestará toda assessoria e o manterá informado até a obtenção dos vistos.


Requisitos e honorários
para o trâmite de um Visto L1


DOCUMENTOS A SEREM ENVIADOS

Para que o Visto L1 seja aprovado pelo Departamento de Imigração, o candidato deve fornecer documentação em três níveis: pessoal, corporativo estrangeiro e corporativo nos Estados Unidos. O que se procura é justificar ao Departamento de Imigração a transferência do executivo do país onde a empresa matriz está para os Estados Unidos.

O primeiro a ser feito é o preenchimento do Questionário do Plano de Negócios, que você encontrará nos anexos que lhe enviaremos. Este questionário nos permitirá começar a montar o seu arquivo e nos fornecerá informações vitais e detalhadas sobre a sua empresa no exterior, que utilizaremos na elaboração do Plano de Negócios, um requisito indispensável para a Imigração.

Você encontrará os documentos necessários na lista a seguir que enviaremos para o seu e-mail. Também anexaremos a Lista de Verificação que nos permitirá acompanhar o recebimento dos documentos. Aproveitamos esta oportunidade para lembrar que a Martorell's Office group Corp. cuidará de toda a documentação que deve ser tramitada nos Estados Unidos.


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